Более 10 тысяч этнических казахов получили статус кандаса за год

Фото: Министерство труда и социальной защиты населения РК

Все они получили статус по новым условиям.

В рамках реализации закона «О миграции населения» с июля 2023 года в Казахстане внедрены новые подходы присвоения статуса кандаса, включающие пять основных условий. В рамках их реализации за месяц статус кандаса присвоен 10 563 этническим казахам, сообщает Total.kz со ссылкой на Министерство труда и социальной защиты населения.

С момента реализации новых подходов статус кандаса:

• для расселения в трудодефицитные регионы получили 3296 этнических казахов (1374 семьи);
• для расселения в территориях агломераций и сельских населённых пунктах – 948 человек (475 семей); для воссоединения с семьей и/или близкими родственниками – 5655 человек (2843 семьи);
• для трудоустройства на вакантное рабочее место по приглашению работодателей – 593 человека (295 семей);
• как студенты высших учебных заведений – 71 человек (69 семей).

Напомним, государственная политика по стимулированию возвращения этнических казахов на историческую родину реализуется с момента обретения независимости нашей страны. За прошедшие годы в Казахстан вернулись и получили статус кандаса более 1,14 миллиона человек.

С июля 2023 года статус кандаса выдается с учетом следующих условий:

• для расселения в регионы, определенные Правительством РК в рамках региональных квот приёма переселенцев и кандасов (трудодефицитные регионы);
• для расселения на территориях агломераций и сельских населённых пунктов, малых и моногородов, городов районного и областного значения с потенциалом развития, имеющих потребность в демографическом развитии;
• для воссоединения с семьей и/или близкими родственниками заявителя, являющимися гражданами Казахстана (с подтверждением родства), постоянно проживающими на территории региона подачи заявления, с возможностью самостоятельного решения жилищных вопросов (или предоставлением нотариально заверенного согласия родственников на проживание заявителя в случае, если он не является собственником жилья);
• для трудоустройства на вакантное рабочее место по приглашению работодателей (с приложением предварительного трудового договора), либо индивидуальные предприниматели из числа этнических казахов, с возможностью самостоятельного решения жилищных вопросов;
• этническим казахам, обучающимся в высших учебных заведениях Республики Казахстан (с приложением справки с места учебы).